
资深行业分析师
在混合办公成为常态的当下,企业总部的角色正从单纯的办公场所,转变为文化载体与协作催化剂。近期落成的Perrigo(百利高)北美总部,为医疗健康行业的办公环境设计提供了一个值得剖析的样本。这个占地5,900平方米的项目,并未止步于美观,而是系统性地回应了“如何通过空间设计,平衡药企所需的严谨专注与创新所需的开放协作”这一核心命题。



















一、空间布局:从开放到私密的“渐变式”策略
Perrigo总部没有采用生硬的功能分区,而是设计了一条从“社交”到“专注”的连续光谱。入口处的互动展示与咖啡吧承载品牌展示与交流功能;向内延伸,团队“协作舱”和共享过渡区为日常协作提供缓冲;最深处的静思区则满足高专注需求。这种布局策略,本质上是通过办公环境设计引导员工行为,让不同性质的工作自然找到最适宜的场景。
二、材料与感官:用亲生物设计降低认知负荷
作为一家自我保健产品企业,Perrigo将健康理念直接投射到空间材质中。温润木饰、柔软织物与治愈系蓝绿主调构成基底,活力区域点缀橙色。这种设计不仅关乎审美,更有实证依据:自然色调与柔和材质被证明能降低压力激素水平。而中央楼梯的透镜状鳍片与隐藏式照明,创造出瀑布般的动态光影,将垂直交通转化为一场短暂的“感官休憩”,缓解高强度脑力工作带来的疲劳。
三、办公家具:灵活场景的核心执行者
实现“从协作到专注”的无缝切换,离不开高适配的办公家具。本案中,Davis Furniture的LightWork协作椅以其轻便与支撑性,适配短时讨论;Ginkgo休闲椅则在休憩区提供人体工学包裹感。National的Swift模块组合沙发尤为典型——它能根据团队规模自由重组,无论是小型讨论还是部门会议均可快速响应。这些家具不再是被动的填充物,而是空间功能切换的“开关”。
四、对行业的启示
Perrigo总部的真正价值,在于它摒弃了“为设计而设计”的思维。从视频墙的品牌叙事,到楼梯的视觉连通,再到家具的模块化基因,所有细节服务于“赋能员工”这一终极目标。对于药企乃至知识密集型行业而言,办公环境设计的未来方向已清晰:它应是理性的健康投资,而不仅是感性的美学表达。当空间具备适应性、家具具备灵活性、材质具备疗愈性,总部自然成为员工最佳状态的“配方”。